360度反馈软件

对于人力资源，领导者和管理者来说，intelliHR是一个人员管理平台，可以协调，管理和激励员工。内置人力资源信息系统、绩效管理和员工敬业度。intelliHR战略人力资源平台帮助…了解更多

Bob是一个人力资源平台，它简化了人员管理，并使每个员工的工作体验现代化——推动敬业度、文化和生产力。Bob可根据您的操作方式进行配置-现场、远程或混合…了解更多

Halo Feedback提供软件来实现多评分反馈(360度，180度，脉搏调查)和能力评估系统。客户可以根据…从标准产品到完全定制的选项进行选择。了解更多

Lattice是一个基于云的绩效管理解决方案，适用于多个行业的人力资源专业人士。业务和企业级公司可以定制解决方案来满足他们的需求。核心功能……了解更多

使用Blue为您的技能评估、能力评估和人才评估流程提供动力，并将您的人才景观中的点连接起来。主要功能包括:自动化-先进的集成功能与您的…了解更多

bonus是一个有趣的、易于使用的员工识别和奖励系统，可以提高员工的士气、敬业度和工作效率。通过促进及时和有意义的点对点认可，Bonusly帮助员工感受到…了解更多

了解领先的中型公司如何使用Trakstar来量化人力资源的软面。发现更好的前景，培养优秀员工，减少员工流动率。将招聘、绩效和学习联系起来，培养敬业和…了解更多

ELMO Software是一个基于云的解决方案，帮助澳大利亚、新西兰和英国的数千家组织有效地管理他们的人员、流程和支付。ELMO提供了一套全面的云…了解更多

Profit是一款企业目标和关键结果(OKR)软件，集成了任务管理、员工敬业度和员工发展。您可以在组织的每个级别创建目标和关键结果，同时……了解更多

基于云的绩效管理软件可以帮助各个垂直行业的企业评估、分析和评估团队绩效。处理所有评估类型，从传统的自上而下，360反馈，实时…了解更多

Reviewsnap成立于2007年，提供集成的人才管理解决方案，涵盖绩效评估、薪酬管理和学习管理。基于web的解决方案允许企业简化…了解更多

Spidergap是一款基于云的360度反馈工具，适用于各种规模的企业。您可以使用开箱即用的模板立即开始收集反馈，或者您可以完全定制您的问卷，以包括……了解更多

SurveyMonkey企业版是一个360度的反馈解决方案，旨在帮助教育、医疗保健、IT和其他行业的企业进行调查以收集反馈。GDPR和HIPAA兼容的平台使团队能够……了解更多

WorkDove是一个基于云的绩效管理解决方案，通过持续的指导、及时的反馈和认可，帮助管理者和员工管理和分析绩效。该解决方案旨在使公司…了解更多

没有什么比面对面的交流更能建立信任了。VideoAsk可以让你大规模地做到这一点，通过简短的、基于云的视频聊天，让你与观众的对话更加个性化。再简单不过了:只要录下你的……了解更多

performance是一个基于云计算的人力资源解决方案，专为小型、中型和大型企业设计。主要功能包括人才管理、目标和能力管理、360度绩效评估、反馈……了解更多

Spark Chart是澳大利亚的一款基于云的测量软件解决方案，拥有全天候的专家支持和建议。澳大利亚数据存储是一个可用的选项。设计和执行任何类型的调查项目，包括员工调查，…了解更多

BizMerlinHR是一个基于云的人力资源管理解决方案，帮助中大型企业管理整个员工生命周期，从入职到全面的员工记录，到绩效管理到团队…了解更多

“Cognology”是针对拥有50 ~ 2万名员工的企业的在线人事管理系统。它旨在帮助客户自动化劳动力流程的管理，如入职、绩效和学习。这个软件…了解更多

Click-360是一个360度反馈软件，帮助企业创建和共享问卷，以收集同行评论。该平台使经理能够将参与者和评分者添加到调查中，并发送自动电子邮件……了解更多

MyTalent是基于云的360度反馈管理解决方案，专为各种规模的组织设计。该解决方案适用于广泛的行业，包括汽车，教育，运输和电信。了解更多

MultiRater survey是一个基于云的解决方案，旨在帮助企业构建和管理自定义调查，以收集团队成员的反馈，并生成人员分析，以提高员工敬业度。关键特性……了解更多

Vitay为各行业的招聘和人力资源团队提供技术支持的推荐检查服务。该解决方案旨在帮助雇主有效地筛选候选人，并提高员工保留率。通过自动化……了解更多

Hirebook是一个以人为本的平台，帮助公司通过会议、对话、目标和行动来增强团队的能力。它允许经理与员工一起检查，提供专门的空间来分享进展和……了解更多

通过开放的反馈，创造一种持续倾听的文化。努力实现关键的业务目标，如改善福利、降低转型风险和加快流程采用。人们收到短信或电子邮件……了解更多

SurveyMonkey是一个基于云的调查工具，帮助用户创建、发送和分析调查。用户可以将调查问卷通过电子邮件发送给受访者，并将其发布在他们的网站和社交媒体档案上，以提高回复率。用户可以…了解更多

Vantage Circle提供基于云的应用程序套件，帮助企业管理员工敬业度和福利运营。它包括一个员工参与平台，使组织能够处理报销，…了解更多

motivsity是一个基于云计算的员工识别解决方案，可以帮助小型到大型组织进行绩效跟踪和基准测试。主要功能包括点对点社交认可、反馈收集、货币…了解更多

15Five是一家全面绩效管理公司。15Five为人力资源团队提供完整的单平台解决方案，以提高管理效率，提高绩效和敬业度，并提高留存率。通过结合……了解更多

UKG Pro是一个强大的全球HCM解决方案。通过具有弹性和用心的人力资源技术，通过真正连接的全球劳动力体验来改变您的业务。从工资到人才，到服务提供，到……了解更多

Access PeopleHR是Access集团大家庭的一部分，我们一起支持人力资源的世界。从为所有规模的企业提供HRIS，到提供学习内容、工资系统等等。这意味着当你…了解更多

Sage HR是一款基于云的人力资源管理解决方案，集成了360度反馈、员工管理、绩效评估和考勤跟踪等核心功能。Sage人力资源调度平台支持休假…了解更多

Alchemer(前身为SurveyGizmo)提供世界上最灵活的反馈和数据收集平台和调查软件，问题类型是竞争对手的两倍，低代码设计允许创新…了解更多

自2004年以来，ClearCompany已经帮助数千家公司吸引、筛选和雇佣更好的人才，吸引他们的团队，并使用战略洞察力来保持他们的招聘竞争力。ClearCompany人才管理…了解更多

Factorial是一个基于云计算的人力资源(HR)解决方案，适用于各个垂直行业的小型企业。主要功能包括一个休假管理器，一个组织结构图生成器，一个文档管理器和…了解更多

Startquestion是一个专业的调查软件，旨在帮助各种规模的企业，自由职业者，非营利组织，教育机构等创建在线问卷调查员工，客户和社区....了解更多

Insights是一个基于云的策略和性能管理解决方案，可帮助小型到大型组织制定目标和跟踪性能。它的主要特点包括自我/同伴评价，360度…了解更多

CheckMarket是一个基于云的调查工具，适用于小型、中型和大型企业以及政府机构。主要功能包括调查创建、分销渠道管理、报告、用户通知……了解更多

Hi5是一个员工认可解决方案，使初创公司、企业和非营利组织能够在一个集中的平台上提高员工的绩效和认可。专业人士可以从员工那里得到反馈。了解更多

Saba Cloud为全球各地的公司提供基于云的学习和人才管理应用程序，旨在提高员工敬业度，提高技能并提高业务生产力。Saba Cloud提供传统的…了解更多

Matter帮助各种规模的企业简化对员工的认可，并为员工提供反馈。Matter可以通过web应用程序和Slack集成在桌面和移动设备上使用。松弛集成…了解更多

SutiHR是一个基于云的人力资源(HR)应用程序套件，使公司能够管理劳动力。主要功能包括人员跟踪、工资、时间和考勤、绩效评估、员工自助服务和…了解更多

Saba TalentSpace是一个适合中小型企业的人才发展解决方案。集成套件为学习和发展、认可、指导和反馈提供了全面的工具。TalentSpace提供…了解更多

PerformYard是一个基于云的反馈和企业绩效管理解决方案，允许用户设置目标和跟踪绩效。该解决方案还有助于其他人力资源(HR)流程，如入职和…了解更多

通过eloomi学习体验平台，简化您的入职流程，提升您的人才库，实现合规目标，并推动真正的人才发展。我们看到世界各地的组织都在努力……了解更多

Tap My Back是一款易于使用的员工识别应用程序/软件，用于建立更强大的组织文化和提高绩效。集成到MS Teams或Slack中。团队经理可以利用该应用程序获得见解……了解更多

Humi是一款适用于加拿大企业的一体化人力资源、工资和福利软件解决方案。Humi是一个灵活的平台，可以满足您所有的人员操作需求，存储员工数据并简化与入职、时间和工作相关的任务。了解更多

work是一个基于云计算的人力资源管理系统(HRMS)，可以帮助企业简化工资管理、缺勤跟踪和福利管理操作。它使人力资源团队能够管理请假请求，……了解更多

Koan是一个基于云的解决方案，旨在帮助管理人员为业务、部门和团队创建目标和关键结果(okr)。它使主管能够生成状态报告，以了解团队目标……了解更多

Primalogik是面向人力资源专业人员的基于云的绩效管理解决方案。该工具帮助组织评估人员的持续表现和发展。它的主要功能包括360度…了解更多